5月25日，学校在行政楼中五楼会议室召开学生就业工作推进会。校长杜锐出席会议并讲话。会议由校党委副书记周春国主持。

会上，杜锐要求学校各相关部门和学院要把握就业工作的复杂性和紧迫性，全力以赴、协同发力，团结一心完成今年既定就业工作目标。他强调，一要提高政治站位，坚定必须做好就业工作的信念意志。要准确把握政治要求和阶段特征，稳就业关乎稳经济、稳民生、稳社会，关乎稳人心、稳校园、稳大局，更是关乎学校的社会声誉、生存发展，要把学生就业工作作为当前的首要任务，部署好，安排好，落实好。二要精准施策，想方设法拓宽就业渠道。面对今年严峻复杂的就业形势和我校现阶段就业工作态势，要高度重视，深入研究破解重点难点问题。就业部门要为学院就业工作的开展提供指导、服务和支撑，对推进就业工作确有困难的学院要给予帮扶。各学院作为毕业生就业工作主体，要主动谋划，切实担负起责任。下一步，校院二级既要在供给上发力，开拓用人岗位，充分运用好政策性就业岗位；也要在需求上发力，加强帮扶引导，为毕业生就业赋能，帮助毕业生尽快实现就业。三要压紧压实责任，不打折扣完成工作任务。各学院要坚决落实就业工作“一把手”工程，统筹工作力量，建立目标责任制逐级分解任务。落实“包保责任制”，学院院长包保本科生就业，学院党委（总支）书记包保研究生就业，教师包保学生就业，建立包保台账，每周通报包保和帮扶成效，监测动态督促促进，实施就业督导约谈机制。同时学校逐步完善“招生—培养—就业”联动机制，切实将学生就业情况与招生计划调整挂钩。

周春国指出，各学院各部门要认真落实会议精神，各学院要切实履行好就业工作主体责任，就业部门要落实好主导责任，把就业工作抓紧、抓实、抓出成效；要有底线思维，务必做好毕业生安全教育，特殊关注就业困难群体，做好未就业学生的精准指导和帮扶工作，促进学生高质量充分就业，力争实现学校毕业生就业预期目标。

会上，学生就业创业指导服务中心负责同志通报了学校现阶段就业情况，并对下一步工作进行了部署。各学院负责同志分别汇报了学院就业工作相关情况。会上印发了《吉林农业大学2023届毕业生就业“百日冲刺”行动工作方案》。

学校毕业生就业工作领导小组成员，各学院党委（总支）书记、院长、副书记，全体毕业年级辅导员，学生就业创业指导服务中心全体成员参加了会议。